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部门评价的工作方式和方法有哪些?
部门评价的工作方式和方法有哪些?
部门评价原则上应采取现场和非现场评价相结合的方式。非现场评价,是指评价人员对项目单位提供的项目相关资料和各种公开数据资料进行分类、汇总和分析,对项目进行评价的过程。非现场评价原则上须覆盖所有项目单位。现场评价,是指评价人员到项目现场采取勘察、询查、复核或与项目单位座谈等方式,对有关情况进行核实,对所掌握的资料进行分析,对项目进行评价的过程。 部门评价方法主要包括成本效益分析法、比较法、因素分析法、最低成本法、公众评判法、标杆管理法等。根据评价对象的具体情况,可采用一种或多种方法。